服务发展 熠辉党旗 ——我院党委荣获西安交通大学先进分党委

6月29日下午，西安交通大学召开庆祝中国共产党成立95周年暨表彰大会。我院党委荣获先进分党委，呼吸内科党支部、急诊科党支部、机关一党支部荣获先进党支部；韦俊荣荣获优秀党务工作者；裴红红荣获优秀党支部书记；王建、付荣国、刘鹏涛、李雅莉、杨惠云、赵军、董蕾、黎一鸣荣获优秀共产党员。

党的十八大以来，我院党委始终以落实“四个全面”为要务，把全面从严治党贯穿落实在党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做” 学习教育中，落脚点在于推进医院中心工作发展。本次“先进分党委”是并校后我院党委第四次获此殊荣。全院各党支部紧紧围绕学科建设和发展开展党建工作，形成“一支部一特色”党建工作模式，夯实了党支部战斗堡垒作用。广大党员学党章党规，学系列讲话，做合格党员，切实发挥了模范带头作用。受表彰的支部和个人是其中的杰出代表和楷模。

传承抗战迁陕精神 凝炼党建工作“321”架构

我院党委下设2个党总支、45个党支部，有党员1425名，其中在岗教职工党员比例37%，医院学生骨干党员比例64%，中层干部党员比例80%，党员、学术骨干、中层干部是医院发展的中坚力量和关键少数，是党委政治核心作用和监督保障作用发挥的有力抓手，也是党委工作发力的平台。医院始建于1912年，源于百年传承，迁建于1937年，先后于1956、1985年分出第一附属医院、附属口腔医院，成为西北医学教育和医疗卫生事业最早的火种。这一切凝聚着历代交大医学人抗日救亡和伟大的抗战迁陕精神。医院历届党组织、无数党员干部为此倾注了毕生心血，甚至献出了宝贵的生命。

党的十八大以来，医院党委传承历史的接力棒，砥砺前行，发扬光大，在三项学习教育实践活动中，始终本着规定动作做到位、自选动作有创新的思路，扎实推进，同时也不断总结探索。医院党建工作“321”架构是我们党建工作开展的新模式，即做好三项基础工作，强化两级班子建设，围绕一个工作中心，这个模式始终贯穿于各项教育工作。医院党建工作在积极申报省级软科学、学校党建课题的同时并设立院级党建立项，得到了党委组织部的肯定。班子建设方面，通过思想作风及三重一大制度、民主决策的修订等方面立规矩、定目标、抓发展，同时不断加强科室班子建设。医院思想建设、精神文明建设、统战工作、离退休工作、群团工作、医疗技术、人才培养、科学研究等方面亦取得了可喜的成绩，近年来多项技术成为国内首例，荣获多项国家级奖项，让职工在享受丰富的精神文化同时愉悦地投入中心工作。

扎实开展党内专项教育 全面落实从严治党要求

党的群众路线教育实践活动中突出为民、务实、清廉，按照学习调研，分析检查，整改落实三个阶段交叉进行，边学边改，边改边学，查摆整改问题28项46条。使党员干部思想进一步转变，作风进一步转变，干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。三严三实教育重点在处级以上领导干部，既是班子的自我教育提升，同时也是工作的方法论，也是领导干部做人做事的内在要求。班子成员通过学习、讲党课、问题整改等直接形成三甲医院等级复审的强大合力，班子民主集中制等决策程序进一步规范。

“两学一做”是深化党内教育的又一次重要实践，是从关键少数向广大党员的拓展教育。我院党委按照学校实施方案形成了医院的落实细则，分别对党员、支部、院领导、党委委员、党委各部门和院党委五个层面提出了具体的量化要求。

党员层面要求做到领会中央精神，通读党章、党规、党纪、系列讲话和医务人员医德规范“九不准”要求，自觉履行党员义务，遵纪守规，做一名合格党员。党支部10+1行动计划，对党支部工作具体开展明确给出任务清单和完成时间节点，让支部党员在繁忙的医疗工作中明确任务，做到两手抓，两手都要硬。院领导和党委委员层面要求切实做到四个带头。党委层面提出9个1行动计划清单，分别就学习推进、交流研讨、党员亮身份、知识竞赛、干部培训、集中讲党课、民主生活会、评优、考核等做了明确要求，旨在党建促进医院发展。目前全院 “两学一做”学习教育正在如火如荼的开展。

一支部一特色增党建活力 党员先锋模范显成效

近年来我院党委提出 “一支部一特色”建设思路在“两学一做”学习教育中得到更深入的推进。一些支部以党员带头强技能强业务为特色。如耳鼻咽喉头颈外科病院党支部开展的“四早四延”活动。“四早”即:业务技能早早练，临床技术早开展，科研成果早梳理，医护模式早运行；“四延”即: 为门诊患者延迟下班，为住院患者延续手术，为出院患者延伸护理，为科室同志延期休假。机关一党支部坚持党员思想教育与业务技能“双学习双提升”。一些支部以党员讲奉献密切党群关系为特色。如麻醉手术科党支部结合科室手术量大、人员紧张、吃饭和休时间难以保障的工作性质,提出党员“三抢三让”，即“危重疑难手术抢着干，新技术新疗法抢着学，科室任务抢着承担；让同志先吃饭，让同志先回家，让同志先休假”，彰显出党员模范带头作用和先进性。一些支部以党员带头做公益服务基层群众为特色。如呼吸内科党支部联合“大爱清尘”公益组织常期坚持开展志愿服务,对尘肺患者普及防治知识，提供医疗救助。一些支部以党建拓内涵发展增合力为特色。如急诊科党支部以“五好六结合”为内涵，将支部工作与党员思想教育相结合，与临床中心工作相结合 ，与党员业余活动相结合，与团员青年活动相结合，与尊老爱幼活动相结合，与党员先进事迹相结合，夯实了 “五好”示范党支部创建成果。近年来先后有十个党支部荣获学校“五好示范党支部” 和“五好特色党支部”荣誉。

党员模范带头方面涌现出一批优秀的人物和事迹，如藏陕两地上演的生死时速抢救孕妇的事迹，援藏干部刘明、张正良、李谦，援疆干部高登峰等主动请缨续写我院党员干部的民族大爱，陕西好人康全清同志数十年如一日服务患者，驻村第一书记王建同志韧带拉伤仍坚持精准扶贫，援非医生候伟的跨国界医疗援助，党员王莉救助摔倒老人，党员张磊、赵红莉地铁救人等，无不彰显出我院党员的大医情怀。

新班子自加压勇担当 公开承诺“八带头八要干”

荣誉的获得，得益于历届二院人和班子领导的智慧和心血，也是对新一届党政领导班子的鞭策。任职以来，新一届党政领导班子严格落实学校党委集体谈话五个强化的要求，下科室、听意见、跑外围、找问题、立规矩，夙夜在公的工作，丝毫不敢懈怠责任和担当。医院党委凝聚班子共识，制定“八带头八要干”，要求班子成员做到：带头学习提高，外化于行科学干；带头坚持原则，服从决策认真干；带头投入管理，全心全意大胆干；带头改进作风，以上率下扎实干；带头监督落实，盯着目标主动干；带头遵纪守规，忠于职守严格干；带头团结协作，坦诚相见合力干；带头创新发展，勇于担当抓紧干。并向社会和职工公开承诺，主动接受监督。一个多月来，晚上开会、周末学习、加班加点、快速解决问题并及时反馈已成为班子工作新常态，许多教职工将最初静观“新官上任三把火”如何烧的期待心理转化为看在眼里的喜悦。内科教研室主任、消化内科董蕾教授说“感到非常振奋”。感染科党支部书记、科主任党双锁教授认为新班子展示出“团结、创新、精进、实干”的新气象。后勤职工李彩霞说“八带头八要干” 鼓舞了职工的士气。

“八带头八要干”承诺和行动，展示的是领导班子带领医院发展的坚强决心，激发是的全院上下传承、创新、奋斗、攀登的干劲，凝聚是全员的信念、意志和精神，也引领着全院党员和教职员工做合格党员、合格医务人员，激励着全员共谋医院大发展，再创医院新辉煌。