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皮肤病院进修医生管理培养新探索

时间:2021-03-15   作者:皮肤病院 张燕飞   责编:杜维     来源:     阅读:1

医生这个职业离不开终生学习,到大医院进修成为基层医生的必要选择,皮肤病院作为教学医院的优势学科,如何提高进修医生的培养质量,让每个医生能收获满满,成了皮肤病院科委思考的问题,2021年3月初,西安交通大学第二附属医院皮肤病院迎来了十余位全国各地慕名而来的进修医生,此时,皮肤科主任耿松梅教授提出了把进修医师和规培并轨管理培养,并同时根据每位进修医师具体情况,制定个体化的培养计划。这个理念得到了科委成员和规培带教及管理老师们的一致肯定。

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3月9日下午科室举行的进修生欢迎会上,首先耿主任代表科室全体人员对各位进修医生的到来表示热烈欢迎,并介绍了科室历史,科室文化及科室医教研概况,使大家熟悉科室,融入科室,只有热爱科室才能安心学习,随后曾维惠主任介绍了激光部门的工作及对大家的要求,郑主任及邵主任从教学和科研的角度对大家提出了指导和期望。科室规培组长刘平副教授和规培秘书张燕飞博士从规培生的培养要求和细则给大家进行了详细的解读。把科室规培的一些管理和教学经验借鉴到进修生管理和培养中来。如科室定期开展的小讲课,周三早晨的英文晨读,疑难病案讨论及MDT等内容,要求进修生如期参加。参照规培轮转计划,让每位进修医生提出个人轮转计划,并根据具体进修时间和进修内容进行调整,做到合理安排时间,科学学习,轮转每个部门后进行相应考核,在整个进修培养过程中,执行带教老师负责制,严格纪律,坚持每日考勤。希望大家在进修结束时能有所收获。

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皮肤科在进修生管理和培养方面进行积极的新的探索,并在前进的路途中进一步改进,期望建成一套成熟稳定高效的培养模式。为我院及我科的基层医生培养方面积累好的经验,增强科室影响力。

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